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　　據新華社北京10月24日電 截至2012年底，我國累計出國留學人數達到264萬，留學回國人員僅為109萬人——出、歸“赤字”超過了150萬人；2003年以來，我國每年出國留學人數從不到12萬增加到了接近40萬，而同期我國接收外國留學生人數從不到8萬增加到了不到33萬——留學“逆差”每年都接近或超過4萬人，最高已接近7萬人。
　　進入新世紀以來，隨著中國經濟實力的顯著攀升以及歐美地區經濟的持續低迷，我國出國留學人員回國的人數顯著增加，尤其以最近5年最為明顯。
　　但是，分析人士指出，雖然歸國留學人員顯著增加，但應看到“量”與“質”的區別，回來的人中占不小比例的都是近年來依靠家長出資到國外讀書的一般性人員，他們很難說做到了學有所長更遑論是“人才”了，真正有專長甚至在國外拿到專利的高端人才回歸的並不多，甚至有加劇流失的趨勢。
　　中央人才工作協調小組辦公室負責人曾表示，雖然中國已從人才資源相對匱乏的國家發展成為第一人力資源大國，但目前中國流失的頂尖人才數量居世界首位，其中科學和工程領域滯留率平均達87%。
　　分析人士認為，持續的人才“赤字”導致的人才流失、特別是高端人才的流失將會對中國高速發展的經濟產生影響，創新乏力是其中一個體現。在世界知識產權組織發佈的2012全球創新指數中，中國僅排在141個國家中的第34位。
　　專家認為，人才“赤字”對於發展中國家來說暫時還是一個無法徹底解決的問題。在保持經濟持續健康發展的基礎上，順應人才國際化發展的潮流，改善我國人才發展的環境，積極為留學人員回國創造良好條件，建立以知識創新為主導的經濟模式，是我國擺脫“人才流失”地變為“人才窪地”“人才熱土”的關鍵所在。
(原標題：中國逾150萬人出國留學未歸)
（編輯：SN054）